eBoi
Jak załatwić sprawę?
Zarządzenie Nr 210/2012 Burmistrza Reska z dnia 31 maja 2012 roku w sprawie ogłoszenia konkursu na stanowisko Dyrektora Zespół Szkół w Resku
Zarządzenie Nr 210/2012
Burmistrza Reska
z dnia 31 maja 2012 roku
w sprawie ogłoszenia konkursu na stanowisko Dyrektora Zespół Szkół w Resku
Na podstawie art 36a ust.1 i 2 ustawy z dnia 7 września 1991 roku o systemie oświaty (Dz U z 2004r. Nr 256, poz 2572 ze zmianami) w związku z § 1 ust.1 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 8 kwietnia 2010 roku w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznej szkoły lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz U Nr 60, poz.373 ze zmianami) zarządza się, co następuje
§ 1.1. Ogłasza się konkurs na stanowisko Dyrektora Zespołu Szkół w Resku
2. Konkurs zostanie przeprowadzony zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 8 kwietnia 2010 roku w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznej szkoły lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz.U Nr 60, poz.373 ze zmianami).
3. Ogłoszenie o konkursie na stanowisko Dyrektora Zespołu Szkół stanowi Załącznik do niniejszego zarządzenia
§ 2. Wykonanie zarządzenia powierza się Inspektorowi ds. oświaty i ochrony zdrowia
§ 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania
OGŁOSZENIE O KONKURSIE
Burmistrz Reska
ogłasza konkurs na stanowisko Dyrektora
Zespołu Szkół w Resku
ul. Bolesława Prusa 2, 72-315 Resko
I. Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania określone w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 27 października 2009 roku w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w poszczególnych typach publicznych szkół
i rodzajach publicznych placówek (Dz.U. Nr 184, poz. 1436 ze zmianami):
1. Stanowisko dyrektora może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który posiada kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w szkole wchodzącej w skład Zespołu Szkół, w której wymagania dotyczące kwalifikacji nauczycieli są najwyższe, oraz spełnia wymagania:
1) ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą, prowadzony zgodnie z przepisami
w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli:
2) posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;
3) uzyskał:
a) co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub
b) pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo
c) w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej
- przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, a w przypadku, o którym mowa w art.36a ust.4 oraz ust.3 ustawy z dnia 7 września 1991 r o systemie oświaty (Dz.U. z 2004r. Nr 256, poz.2572 ze zmianami), jeżeli nie przeprowadzono konkursu - przed powierzeniem stanowiska dyrektora;
4) spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;
5) nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz.U. z 2006r. Nr 97, poz.674
ze zmianami), a w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną,
októrej mowa w art. 140 ust.1 ustawy z dnia 27 lipca 2005r. - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz.U Nr 164, poz.1365 ze zmianami), oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne;
6) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
7) nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;
8) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art.31 ust.1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004r
oodpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz.U. z 2005r Nr 14, poz.114 ze zmianami)
2 Stanowisko dyrektora może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia łącznie następujące wymagania: 1) posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej; 2) ukończyła studia magisterskie; 3) posiada co najmniej pięcioletni staz pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym; 4) ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z praw publicznych, 5) nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne; 6) spełnia wymagania określone w pkt 1 ppkt 1, 4, 6 i 8. . Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać dokumenty określone w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 8 kwietnia 2010 roku w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznej szkoły lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz U Nr 60, poz.373 ze zmianami): 1 Uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju Zespołu Szkół; 2. Poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię dowodu osobistego lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość oraz poświadczającego obywatelstwo kandydata; 3. Życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o: - stażu pracy pedagogicznej - w przypadku nauczyciela albo - stażu pracy dydaktycznej - w przypadku nauczyciela akademickiego, albo - stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym - w przypadku osoby niebędącej nauczycielem, 4 . Oryginały lub poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w pkt 3; 5. Oryginały lub poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą; 6. Zaświadczenie lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym; 7. Oświadczenia, że przeciwko kandydatowi me toczy się postępowanie oprzestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne, 8. Oświadczenia, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; 9. Oświadczenia, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art.31 ust.1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004r o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz.U. z 2005r. Nr 14, poz.114 ze zmianami); 10. Oświadczenia o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art.7 ust.1 i ust.3a ustawy z dnia 18 października 2006r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz.U. z 2007r. Nr 63, poz. 425, ze zmianami) - w przypadku kandydatana dyrektora publicznej szkoły; 11. Oryginał lub poświadczona przez kandydata za zgodność z oryginałem kopi aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego - w przypadku nauczyciela; |
12. Oryginał lub poświadczona przez kandydata za zgodność z oryginałem kopia karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego - w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego;
13. Oświadczenie, że kandydat nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art.76 ust.1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006r Nr 97, poz.674, ze zmianami) lub w art.140 ust.1 ustawy z dnia 27 lipca 2005r. - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz.U. Nr 164, poz.1365, ze zmianami) - w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego;
14 Oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych - w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,
15. Oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002r. Nr 101, poz 926 ze zmianami) w celach przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora
III. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym imieniem, nazwiskiem i adresem zwrotnym oraz z dopiskiem „Konkurs na stanowisko Dyrektora Zespołu Szkół w Resku ”, na adres: Urząd Miejski w Resku, ul. Rynek 1, 72 - 315 Resko Termin składania ofert upływa z dniem 15 czerwca 2012r., o godzinie 15:00.
IV. Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Reska
V O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni pisemnie przez Przewodniczącego Komisji Konkursowej, nie później niż na 7 dni przed terminem posiedzenia.
Załączniki do pobrania
Pobierz | Rozpakuj |
---|---|
Pobierz spakowane pliki | Rozpakuj pliki i pobierz |
Metadane - wyciąg z rejestru zmian
Akcja | Osoba | Data |
---|---|---|
Dodanie dokumentu: | Łukasz Sobis | 31-05-2012 14:58 |
Osoba, która wytworzyła informację lub odpowiada za treść informacji: | 31-05-2012 | |
Ostatnia aktualizacja: | Łukasz Sobis | 31-05-2012 14:59 |